人才引進落戶是當前本科學歷學位及以上人群申請上海戶籍的重要通道之一。根據《上海市引進人才申辦本市常住戶口辦法》，申請人只要滿足其中任一條件，即可通過所在單位提交落戶申請。

　　該辦法將適用對象分為五類共18條具體情形：

　　一、高層次人才

　　1、具有博士研究生學歷并取得相應學位，或具有高級專業技術職務任職資格的專業技術人員和管理人員；

　　2、獲得省部級及以上政府表彰的人員；

　　3、列入省部級及以上人才培養計劃的人選；

　　4、國家重大科技專項、國家重點研發計劃及本市重大科技項目負責人及其團隊核心成員。

　　二、重點機構緊缺急需人才

　　5、重點機構所需的具有碩士研究生學歷并取得相應學位的人員；

　　6、重點機構緊缺急需的具有本科及以上學歷并取得相應學位的專業技術人員、管理人員和創新團隊核心成員等核心業務骨干；

　　7、重點機構緊缺急需的具有國家二級職業資格證書或技能等級認定證書（技師）的技能類高技能人才。

　　（注：重點機構指經上海市認定的高新技術企業、跨國公司地區總部、重點產業領域企業、科研事業單位等，名單動態更新。）

　　三、高技能人才

　　8、獲得中華技能大獎、全國技術能手稱號、國務院特殊津貼、世界技能大賽獎項等榮譽的高技能人才；

　　9、取得國家一級職業資格證書或技能等級認定證書（高級技師）的技能類高技能人才；

　　10、取得國家二級職業資格證書或技能等級認定證書（技師）且獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的技能類高技能人才。

　　四、市場化創新創業人才

　　11、獲得一定規模風險投資的創業人才及其團隊核心成員；

　　12、在本市取得經過市場檢驗的顯著業績的創新創業中介服務人才及其團隊核心成員；

　　13、在本市管理運營的風險投資資金達到一定規模且取得經過市場檢驗的顯著業績的創業投資管理運營人才及其團隊核心成員；

　　14、市場價值達到一定水平的企業科技和技能人才；

　　15、取得顯著經營業績的企業家人才。

　　五、專門人才和其他特殊人才

　　16、本市航運、文化藝術、體育、傳統醫學、農業技術及其他特殊行業緊缺急需的專門人才；

　　17、本市各區和重點區域自主審批的緊缺急需人才；

　　18、其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。

　　在實際操作中，常見的情形包括：在上海市重點機構工作滿1年并依法繳納社保和個稅，且崗位與學歷專業匹配的碩士；或在重點機構工作滿2年、社保基數達到2倍以上的本科人才；持有國家二級職業資格證書并在重點機構工作滿2年、社保達2倍以上的技能人才；博士或高級職稱人員在符合條件的單位工作滿1個月、社保達2倍以上；以及近4年累計36個月及申報當月社保基數達3倍、累計繳納個人所得稅達100萬元的市場化人才等。

　　申請必須由參保單位通過“一網通辦”系統提交。流程通常包括：單位在線填報信息并上報；預受理通過后下載調檔函，申請人辦理調檔；檔案核實完成后，準備紙質材料至人才服務中心遞交；材料受理后進入初審（5個工作日內）、審核（10個工作日內）；審核通過后等待公示。人才引進落戶每月公示兩次，分別在月中和月底，公示期為5個自然日。

　　公示結束后，申請人可通過微信公眾號“上海公安人口管理”查詢準遷信息，并在線申請《準予遷入證明》。持該證明到原戶籍地派出所辦理《戶口遷移證》，再攜相關材料到上海落戶地派出所完成落戶手續。落戶當日可領取戶口簿，并現場拍攝身份證照片，身份證約兩周后郵寄到家。

　　很多人以為只要學歷達標就能直接落戶，卻忽略了單位是否屬于上海市重點機構動態名單、崗位是否與所學專業匹配、社保與個稅繳納主體是否一致、工作年限是否足額等關鍵要素。這些條件環環相扣，任一環節不符都可能導致材料被退回。凡圖人才咨詢可為你免費評估當前條件是否滿足2026年人才引進落戶的完整政策鏈，協助確認單位資質、梳理崗位匹配度、篩查社保個稅一致性，并提供個性化路徑分析，幫你識別潛在風險、理清材料準備重點。

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