如果你正在考慮通過居轉戶方式申請上海戶口，除了個人條件外，所在單位的資質同樣關鍵。很多申請人不清楚公司是否具備申報資格，也不了解具體有哪些要求。單位是否符合政策規定，直接影響落戶申請能否順利提交。

　　申請單位必須是在上海依法注冊、正常經營的企業，工商登記狀態需為“存續”，不能是已注銷或被吊銷的狀態。單位的員工人數、注冊資本大小與是否具備居轉戶申報資格沒有必然聯系。

　　負責辦理落戶手續的人事專員必須是該單位的正式在編員工，勞務派遣人員不具備操作資格。外地企業在滬設立的辦事處，或雖為分公司但未在上海申報營業稅的機構，均不能為員工辦理落戶相關事宜。

　　對于跨地區派遣的情況，即使社保和個稅都在上海繳納，只要勞動合同或派遣協議顯示勞動關系歸屬外地主體，也不符合申報條件。特別要留意的是，部分外地公司在滬分公司會通過第三方機構代繳員工的社保和個稅。這種情況下，必須確保勞動合同簽訂主體、社保繳納單位、個稅申報單位三者完全一致，否則將無法通過審核。

　　如果公司是外地總部在上海設立的分支機構，還需注意稅務歸屬問題。只有在上海實際繳納企業所得稅、增值稅等稅款的分公司，才具備申報資格。若企業稅款由外地總公司統一繳納，導致上海本地納稅記錄為零，則該分公司無權提交落戶申請。

　　企業需依法在上海納稅并為員工正常繳納社保，且無重大違法違規記錄。曾因虛假申報、材料造假等問題被列入監管“黑名單”的單位，通常難以通過資質審核。若為外資企業，注冊資本需折算為人民幣不低于100萬元；若為外地總公司在上海設立的分公司，總公司注冊資本也需達到100萬元及以上，并需提供加蓋公章的人事授權書原件。

　　很多人以為只要自己滿足7年居住證、7年社保、中級職稱或120積分等個人條件就能申請落戶，卻忽略了單位資質這一關鍵環節。單位是否依法納稅、社保個稅是否一致、人事權限是否合規，這些要素環環相扣，缺一不可。凡圖人才咨詢可為你免費評估當前所在單位是否符合居轉戶申報主體要求，協助梳理勞動合同、社保、個稅及納稅記錄的一致性風險，幫你提前識別可能被退回的隱患。

　　如果你已持有上海居住證近7年，凡圖咨詢可提供免費初步篩查，幫你判斷是否同時滿足個人條件與單位資質要求。