留學生落戶上海對社保基數(shù)和繳納時間均有明確要求，而通過創(chuàng)業(yè)路徑申請落戶，是符合條件的留學回國人員可選的重要方式之一。根據(jù)現(xiàn)行政策，留學生在滬創(chuàng)辦企業(yè)并擔任負責人，滿足相關條件后，可在連續(xù)繳納6個月社保后申請落戶。

　　針對留學生創(chuàng)業(yè)落戶過程中常見的疑問，以下為關鍵政策要點梳理：

　　一、企業(yè)資質(zhì)要求

　　留學生需擔任企業(yè)法定代表人，且其自有資金（含技術入股）及海內(nèi)外跟進的風險投資合計占企業(yè)總投資的30%以上。政策重點支持以專利、科研成果、專有技術等來滬創(chuàng)辦企業(yè)的留學人員。

　　二、優(yōu)惠資格認定

　　符合條件的留學生可向上海市人力資源和社會保障局申請“留學生來滬創(chuàng)辦企業(yè)享受優(yōu)惠資格認定”。經(jīng)認定后，可享受市、區(qū)兩級相關扶持政策。

　　三、創(chuàng)業(yè)載體支持

　　上海已設立張江、嘉定、漕河涇、科技創(chuàng)業(yè)、虹橋臨空、莘閔、徐匯、寶山、楊浦、普陀、醫(yī)谷、臨港等12家留學生創(chuàng)業(yè)園。鼓勵企業(yè)入駐，可獲得注冊登記、稅收代辦、法律咨詢、研發(fā)支持、高新技術認定、項目申報及國際合作等綜合服務。

　　四、人才項目與資金支持

　　創(chuàng)新能力強、市場前景好的留學生企業(yè)，可由創(chuàng)業(yè)園優(yōu)先推薦申報“留學人員回國創(chuàng)業(yè)啟動支持計劃”“上海市浦江人才計劃”等項目。

　　入選國家級項目，最高可獲100萬元資金支持；

　　入選“浦江人才計劃”，個人最高30萬元，團隊最高50萬元；

　　在“中國創(chuàng)翼”等國家級或市級創(chuàng)業(yè)大賽中獲獎的項目，按規(guī)定可獲最高20萬元助力發(fā)展金。

　　五、稅收優(yōu)惠政策

　　留學生企業(yè)可依法享受多項稅收優(yōu)惠：

　　被認定為國家高新技術企業(yè)的，企業(yè)所得稅減按15%征收；

　　研發(fā)費用可按規(guī)定稅前加計扣除；

　　符合條件的增值稅小規(guī)模納稅人，可享受免征或減征政策；

　　小型微利企業(yè)可適用相應企業(yè)所得稅優(yōu)惠。

　　六、知識產(chǎn)權(quán)與科研支持

　　留學生的技術成果可作價入股。鼓勵申請發(fā)明專利及PCT國際專利，符合條件的可獲資助；符合《專利收費減繳辦法》的，可申請費用減繳。

　　符合條件的企業(yè)可申報設立博士后科研工作站，招收海內(nèi)外博士后。納入本市“超級博士后”計劃的人員，可獲專項經(jīng)費資助。

　　七、落戶與居住證支持

　　擔任企業(yè)負責人及核心團隊成員的留學生，在辦理落戶時可獲優(yōu)先支持，享受“綠色通道”和專人服務。其符合條件的配偶、子女可同步辦理隨遷。

　　在申辦海外人才居住證時，可獲加分支持；已入外籍的留學人員，可申辦最長10年有效期的海外人才居住證。

　　八、職稱評審便利

　　來滬創(chuàng)業(yè)的留學生首次申報職稱時，可比照國內(nèi)同等資歷人員參評。高層次人才的國外專業(yè)工作經(jīng)歷、學術或技術成果可作為高級職稱評審依據(jù)，不受國內(nèi)任職年限限制，并可通過“直通車”制度快速參評。

　　九、戶口性質(zhì)說明

　　落戶后若在滬無房產(chǎn)或直系親屬房產(chǎn)不可落戶，戶口將落在社區(qū)公共戶或單位集體戶。該戶口性質(zhì)與本市常住戶口完全一致，享有同等市民待遇，未來購房后可隨時遷入自有房產(chǎn)。

　　十、社保連續(xù)性要求

　　落戶申請期間不得中斷社保繳納。公安機關在最終審核階段將核查社保記錄，若出現(xiàn)斷繳、單位不符等情況，即使已獲批復，也無法完成落戶手續(xù)。

　　很多留學生在創(chuàng)業(yè)落戶過程中，容易忽略企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)、社保連續(xù)繳納、回國時間計算等細節(jié)，這些要素環(huán)環(huán)相扣，直接影響申請合規(guī)性。凡圖人才咨詢熟悉留學生創(chuàng)業(yè)落戶的全流程審核邏輯，可為你免費提供初步評估，幫助梳理企業(yè)資質(zhì)、社保匹配、材料合規(guī)性等關鍵環(huán)節(jié)，識別潛在風險，避免因細節(jié)疏漏導致申請受阻。

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