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上海居住證積分查詢,積分分值一目了然(如何查詢上海積分)

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  在上海,非滬籍家庭若想讓孩子順利入讀公辦學(xué)校,通常需要主申請人持有《上海市居住證》且積分達(dá)到120分。達(dá)不到這一標(biāo)準(zhǔn),子女教育選擇將受限,多數(shù)情況下只能考慮部分民辦學(xué)校。120積分也是后續(xù)申請“居轉(zhuǎn)戶”的重要前提之一。與其等到孩子入學(xué)或落戶需求迫在眉睫時才著手準(zhǔn)備,不如盡早了解自己當(dāng)前的積分構(gòu)成,提前規(guī)劃達(dá)標(biāo)路徑。

  上海居住證積分由基礎(chǔ)指標(biāo)、加分指標(biāo)和減分指標(biāo)共同構(gòu)成,總分需達(dá)到120分方可申請。具體包括以下方面:

上海居住證積分查詢,積分分值一目了然(如何查詢上海積分)

  一、年齡

  申請人年齡在56周歲以下可獲相應(yīng)分值,56周歲及以上不計分。

  二、教育背景

  學(xué)歷層次直接影響積分:

  1、大專(高職)學(xué)歷以下不計分;

  2、大專(高職)學(xué)歷積50分;

  3、大學(xué)本科學(xué)歷積60分;

  4、大學(xué)本科學(xué)歷并取得學(xué)士學(xué)位積90分;

  5、碩士研究生學(xué)歷學(xué)位積100分;

  6、博士研究生學(xué)歷學(xué)位積110分。

  三、專業(yè)技術(shù)職稱和技能等級

  需與所從事崗位相匹配,且經(jīng)單位聘任:

  1、無職稱或技能等級不計分;

  2、技能類國家職業(yè)資格五級積15分;

  3、四級積30分;

  4、三級積60分;

  5、二級、中級職稱或相當(dāng)于中級的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格積100分;

  6、一級或高級職稱積140分。

  四、在本市工作及繳納職工社會保險年限

  僅限城鎮(zhèn)職工社會保險,每滿1年積3分,不足1年不計。

  五、緊缺急需專業(yè)

  所學(xué)專業(yè)屬于上海市緊缺急需專業(yè)目錄,且與崗位一致,可加30分。

  六、投資納稅或帶動本地就業(yè)

  最近連續(xù)3年平均每年納稅額達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),或企業(yè)每年聘用一定數(shù)量的本市戶籍人員,可加分。

  七、社保繳費基數(shù)

  以申請時上年度上海市職工平均工資為基準(zhǔn):

  1、低于80%不加分;

  2、80%至1倍積25分;

  3、1倍至2倍積50分;

  4、2倍及以上積100分。

  八、特定公共服務(wù)領(lǐng)域

  目前僅限環(huán)衛(wèi)領(lǐng)域從業(yè)人員,可加30分。

  九、遠(yuǎn)郊重點區(qū)域

  在臨港新片區(qū)等遠(yuǎn)郊重點區(qū)域工作并繳納社保,可加20分。

  十、全日制應(yīng)屆高校畢業(yè)生

  符合條件的應(yīng)屆畢業(yè)生可加20分。

  十一、表彰獎勵

  1、獲市級機(jī)關(guān)專項性表彰獎勵積30分;

  2、獲市級機(jī)關(guān)綜合性表彰獎勵積50分;

  3、獲省部級及以上政府表彰獎勵積110分。

  十二、配偶為本市戶籍人員

  結(jié)婚須滿一定年限(具體年限依政策執(zhí)行),可加10分。

  十三、減分指標(biāo)

  1、三年內(nèi)提供虛假材料申請積分,每次扣150分;

  2、五年內(nèi)有行政拘留記錄,每次扣50分;

  3、五年內(nèi)有一般刑事犯罪記錄,扣150分。

  積分計算涉及學(xué)歷認(rèn)證狀態(tài)、社保連續(xù)性、崗位匹配度、單位資質(zhì)等多個維度,任一環(huán)節(jié)不合規(guī)都可能導(dǎo)致申請被退回。很多人以為學(xué)歷高就能輕松達(dá)標(biāo),卻忽略了社保基數(shù)是否達(dá)標(biāo)、職稱是否真實聘任、專業(yè)是否在緊缺目錄內(nèi)等細(xì)節(jié)。這些條件環(huán)環(huán)相扣,稍有疏漏就會影響整體積分結(jié)果。凡圖人才咨詢可為你免費評估當(dāng)前積分構(gòu)成,梳理學(xué)歷、社保、崗位等要素的合規(guī)性,識別潛在風(fēng)險點,判斷是否具備120分達(dá)標(biāo)可能,并提供清晰的材料準(zhǔn)備指引。

  不確定你的當(dāng)前積分是否能達(dá)到120分?凡圖咨詢可提供免費初步評估,幫你梳理學(xué)歷、社保、崗位等加分項的合規(guī)性。

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