上海作為中國最具現代化特征的超大城市之一，持續吸引著大量人才前來發展。無論是購房還是落戶，都是許多人關注的核心議題。需要明確的是，這兩類事項均需滿足特定政策條件，且彼此獨立——購房資格不等于落戶資格，落戶成功也不自動賦予購房權利。

　　關于落戶，上海實行多路徑準入機制，包括留學生落戶、應屆生直接落戶、7年居住證轉戶口（居轉戶）、人才引進、120積分、親屬投靠等不同類型。每條路徑對學歷背景、工作單位性質、社保繳納年限與基數、職稱、回國時間（針對留學生）或親屬關系等均有差異化要求。例如，人才引進通常要求在重點機構工作并滿足“三年兩倍”或“五年三倍”社保基數；居轉戶則需持有居住證滿7年、社保滿7年，并具備中級及以上職稱或120積分；留學生則需在回國后2年內來滬工作并完成學歷認證。

　　文中提及“連續繳納社保和個人所得稅兩年以上”并非當前任一主流落戶通道的通用門檻。不同路徑的年限與條件差異顯著：應屆碩士博士可能直接落戶，無需社保年限；而普通居轉戶則需7年社保。僅憑“兩年社保”無法直接判斷是否符合落戶條件，關鍵在于匹配具體政策通道。

　　凡圖人才咨詢提供全類型上海落戶政策咨詢服務，可基于你的學歷、單位、社保記錄、家庭情況等要素，免費進行初步路徑匹配評估，幫助識別你當前是否符合任一政策通道的申請條件，并梳理材料準備要點，避免因路徑誤判導致申請延誤。

　　很多人一開始并不清楚自己適合哪類落戶方式——是走應屆生打分、靠單位申請人才引進，還是通過7年居轉戶積累資格？甚至不確定境外學歷能否認證、社保基數是否達標。這些條件環環相扣，選錯方向可能耗費大量時間。凡圖咨詢專注上海落戶政策細節，熟悉各類審核邏輯，可為你免費提供初步適配分析，從紛繁條款中找出最可行的路徑。

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