在上海人才引進落戶政策中，“高層次人才”是一類可直接申請落戶的重要群體。根據現行政策，符合以下任一情形的人員，可被認定為高層次人才：

　　一、具有博士研究生學歷并取得相應學位，或具有高級專業技術職務任職資格的專業技術人員和管理人員。

　　（注：“高級專業技術職務任職資格”指按規定取得高級職稱并實際受聘于相應職務，也包括國家明確可聘為高級職稱的對應職業資格。）

　　二、獲得省部級及以上政府表彰的人員。

　　（注：此類表彰包括省部級及以上科學技術獎，或由省級及以上人民政府、國家人力資源社會保障部會同相關部委聯合授予、且享受省部級及以上表彰待遇的政府獎項，須持有個人證書。表彰項目由政府表彰主管部門認定。用人單位通常可在獲獎后5年內為其申請引進。）

　　三、列入省部級及以上人才培養計劃的人選。

　　（注：認定依據以國家相關主管部門或各省、市、自治區政府及人才主管部門的正式批復為準。用人單位一般可在人選入選該計劃后5年內提出引進申請。）

　　四、國家重大科技專項項目、國家重點研發計劃項目和上海市重大科技項目的負責人及其團隊核心成員。

　　（注：項目范圍以國家或上海市科技主管部門的立項批復為準；負責人及核心成員身份需由相關科技主管部門根據項目申報和立項材料予以確認。在項目執行期內，用人單位可為其申請人才引進落戶。）

　　這些條件看似清晰，但在實際申請中，單位資質、材料佐證、時間窗口和崗位真實性等細節環環相扣。例如，高級職稱是否“受聘”、表彰是否在有效期內、項目是否仍在執行階段，都會直接影響申請資格。凡圖咨詢可為你免費提供高層次人才落戶路徑的初步評估，結合你的學歷、職稱、獲獎或項目參與情況，判斷當前是否滿足2026年政策下的完整申請鏈條，并協助梳理所需材料與潛在風險點。

　　不確定自己是否屬于“高層次人才”范疇？凡圖咨詢可為你免費提供人才引進落戶路徑初步評估，判斷當前條件是否符合2026年政策要求。