根據《上海市引進人才申辦本市常住戶口辦法》及其實施細則，人才引進落戶適用于在本市行政區域內注冊、正常經營且依法納稅的機構所引進的緊缺急需國內優秀人才。適用單位包括：具有獨立法人資格的單位；中央單位在滬一級分支機構或總部在滬單位的分支機構；經區域或行業主管部門推薦的其他分支機構；以及確需引進市場價值達到一定水平的企業科技和技能人才的分支機構。

　　申請人才引進落戶，用人單位須與引進人才簽訂勞動（聘用）合同，并在滬依法繳納社會保險費。一般情況下，申請人應距法定退休年齡5年以上，特別優秀或特別緊缺急需的可適當放寬。工作地點原則上須在上海，且需符合國家及本市計劃生育政策、無刑事犯罪記錄等基本要求。

　　具體申辦條件分為五類情形：

　　一、高層次人才

　　1、具有博士研究生學歷并取得相應學位，或具有高級專業技術職務任職資格的專業技術人員和管理人員；

　　2、獲得省部級及以上政府表彰的人員；

　　3、列入省部級及以上人才培養計劃的人選；

　　4、國家重大科技專項、國家重點研發計劃及本市重大科技項目負責人及其團隊核心成員。

　　二、重點機構緊缺急需人才

　　5、重點機構所需的具有碩士研究生學歷并取得相應學位的人員；

　　6、重點機構緊缺急需的具有本科及以上學歷并取得相應學位的專業技術人員、管理人員和創新團隊核心成員等核心業務骨干；

　　7、重點機構緊缺急需的具有國家二級職業資格證書（技師）的技能類高技能人才。

　?。ㄗⅲ褐攸c機構指經行業主管部門和重點區域推薦、實行名單管理并動態調整的本市重點產業、重點區域和基礎研究領域用人單位。）

　　三、高技能人才

　　8、獲得中華技能大獎、全國技術能手稱號、國務院特殊津貼或世界技能大賽獎項的高技能人才；

　　9、取得國家一級職業資格證書（高級技師）的技能類高技能人才；

　　10、取得國家二級職業資格證書（技師）且獲國家或省部級以上技能競賽獎勵的技能類高技能人才。

　　四、市場化創新創業人才

　　11、獲得一定規模風險投資的創業人才及其團隊核心成員；

　　12、在本市取得經市場檢驗的顯著業績的創新創業中介服務人才及其團隊核心成員；

　　13、管理運營本市風險投資資金達一定規模且業績顯著的創業投資管理運營人才及其團隊核心成員；

　　14、市場價值達到一定水平的企業科技和技能人才；

　　15、取得顯著經營業績的企業家人才。

　　五、專門人才和其他特殊人才

　　16、本市航運、文化藝術、體育、傳統醫學、農業技術等特殊行業緊缺急需的專門人才；

　　17、本市各區和重點區域自主審批的緊缺急需人才；

　　18、其他確有特殊才能、緊缺急需的人才。

　　市政府有關部門將根據本市經濟社會發展需要，動態調整人才引進的重點支持范圍。

　　很多人以為只要學歷高或職位高就能直接落戶，卻忽略了單位是否屬于上海市重點機構動態名單、崗位是否與專業匹配、社保個稅是否一致、工作年限是否達標等關鍵要素。這些條件環環相扣，任一環節不符都可能導致材料被退回。凡圖人才咨詢熟悉2026年人才引進政策的審核邏輯，可為你免費提供初步評估，判斷當前條件是否滿足“單位資質＋崗位匹配＋社保個稅一致性＋工作年限”這一完整政策鏈，幫助識別潛在風險，理清材料準備重點。

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